Beschrijving

HR Contact Medewerker

Heb jij ervaring met HR-producten, diensten en processen? Als HR Contact Medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je beantwoordt vragen via telefoon en tickets en helpt collega’s volledig op weg. Deze functie is perfect voor iemand die servicegericht, proactief en oplossingsgericht te werk gaat.

Waarom deze organisatie

Je komt terecht in een dynamische omgeving waar samenwerking, professionaliteit en een optimale medewerkerbeleving centraal staan. Je werkt in een betrokken team van HR Contact Medewerkers, waarbij jouw kennis en inzet direct bijdragen aan een organisatie die klaar is voor de toekomst.

Wat ga je doen

• Eerste aanspreekpunt zijn voor medewerkers en leidinggevenden via telefoon en tickets
• Beantwoorden van vragen over HR-producten, diensten, processen en systemen
• Openstaande tickets afhandelen en nieuwe vragen oppakken
• Bijdragen aan continue verbetering van HR-processen en dienstverlening
• Samenwerken met collega’s voor een optimale HR-ervaring
• Proactief meedenken over verbeteringen en efficiëntie binnen het HR-team

Wie ben jij

• HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in HR of vergelijkbaar
• Achtergrond bij voorkeur in HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbaar
• Servicegericht, proactief en oplossingsgericht
• Goed in communiceren en samenwerken in een team
• Bereid om te leren en mee te denken over verbeteringen binnen HR

Over de organisatie

Deze organisatie is actief in een dynamische sector en zet zich in voor optimale HR-processen en medewerkerbeleving. Binnen het HR-team werk je aan verbeteringen, efficiency en service, en krijg je ruimte om je professioneel te ontwikkelen.